Причины обращения к бизнес консультанту

:

1. Бизнес консультант нанимается по рекомендациям. Профессионально занимаясь консультированием компаний, можно приобрести хорошую репутацию в данной сфере, которая обеспечит привлечение новых клиентов.

2. Консультант нанимается в штат фирмы. Представители бизнеса часто нанимают в свои фирмы консультанта, экономя при этом значительную сумму. Не смотря на то, что оплата труда консультанта несколько выше заработной платы обычного сотрудника компании, руководитель обеспечивает компании прибыль.

3. Бизнес консультант нанимается для преподавания. Консультант нанимается фирмой для преподавания сотрудникам, обеспечивая их новыми знаниями и навыками работы. В данном случае консультант должен быть в курсе всех нововведений и новообразований в своей сфере деятельности и обладать высоким профессионализмом, чтобы иметь возможность преподавания другим фирмам-конкурентам.

4. Консультант нанимается для обнаружения слабых мест компании. Часто из-за большой перегруженности сотрудники фирмы не уделяют должного внимания некоторым вопросам фирмы. В этом случае он является незаменимым помощником при обнаружении и решении ряда проблем.

5. Консультант нанимается для введения изменений в компании. В некоторых случаях руководители компаний склонны нанять человека со стороны, который бы смог успешно внедрить некоторые изменения в структуру или работу фирмы, ведь часто сотрудниками не адекватно воспринимаются изменения в работе, страдает их моральная сторона. Бизнес консультант в данном случае смягчает обстановку в сложившейся ситуации.

6. Консультант нанимается для разработки и внедрения новых идей. В данном случае, когда руководитель фирмы имеет новые идеи, касаемо работы его компании, он нанимает консультанта, чтобы тот в свою очередь помог воплотить эти идеи в жизнь.

7. Консультант нанимается для влияния. Если, например, человек имеет хорошие связи и знакомства, он может выступать в роли консультанта, основываясь на некотором влиянии в сфере бизнеса.

Таким образом, видно, что причин обращения в консалтинговые фирмы достаточно много. Наем консультанта зависит от тех целей, которые преследует та или иная компания.