Крупные компании вводят в собственный штат квалифицированного тренера, который поможет разобраться во всех аспектах нормального бизнес существования. Для некоторых характерно создание специализированных тренинговых подразделений. Что же касается до мелких и средних компаний, то они вынуждены нанимать профессионалов со стороны. Ввиду особой необходимости к образовательному и профессиональному уровню бизнес консультанта выставляются достаточно высокие стандарты и требования. Стремление компании к ведению успешного и плодотворного сотрудничества со специалистом с огромным опытом по внедрению различных развивающих проектов вполне объяснимо. Бизнес консультант должен одинаково хорошо разбираться в технических мелочах современной отрасли менеджмента, так же как и в высоких материях. Часто компании озвучивают своё особое требование к наличию бизнеса у приглашённого специалиста, т.к. собственное дело способствует образованию немалого опыта в качестве умелого практика. Для настоящего профессионала вполне естественно соблюдать современные стандарты профессионального консалтинга, поддержание соответствующего уровня которого является довольно сложным мероприятием.
Позиционирование своей персоны в качестве бизнес тренеров или консультантов ещё не означает действительное обладание необходимыми знаниями. Высокий уровень профессионализма очень сложно выявить ввиду отсутствия данной специализации в высших учебных заведениях. На текущий момент обучение доступно только для специализированных школ и тренинговых компаний, которые предлагают пройти курс, длящийся от трех дней до нескольких месяцев. Всем желающим предоставляется уникальная возможность изучения профессии бизнес консультанта. Многие специалисты отмечают столь немаловажный факт, что настоящий профессиональный уровень можно заработать, только имея личный опыт. Бизнес консультант призван помочь компании в решении возникающих в ходе организации бизнеса проблем. Также можно ожидать неоценимой помощи в ходе достижения изначально поставленных целей. Бизнес тренер, в свою очередь, специализируется на обучении конкретным навыкам при одновременном изменении психологических установок участников учебного процесса. Подробные тренировки и консультации способны повлиять на более продуктивное ведение бизнеса.